सही दाई का चयन कैसे करें - साक्षात्कार प्रश्न
कामकाजी माँ आम तौर पर काम पर रहने के दौरान अपने बच्चे की देखभाल करने के लिए नानी पर भरोसा करने का सहारा लेती है, लेकिन कभी-कभी वह कुछ बुनियादी बिंदुओं और विशेषताओं पर ध्यान देने की उपेक्षा कर सकती है जो नानी के पास होनी चाहिए। आज के हमारे विषय में, हम आपको युक्तियों का एक सेट प्रदान करेंगे जो आपको अपने बच्चे के लिए आदर्श नानी चुनने में मदद करेगा, जो उसे अच्छी और सही देखभाल प्रदान करेगा, और हम आपको इसकी समीक्षा करने के लिए आमंत्रित करते हैं।
अपने बच्चे की देखभाल के लिए एक नानी को काम पर रखना एक जीवन बदलने वाला निर्णय है। इससे न केवल आपके लिए अधिक समय बनेगा, बल्कि आपकी जीवनशैली भी बदलेगी। दुर्भाग्य से, कभी-कभी, चीजें योजना के अनुसार नहीं होती हैं, यही वजह है कि हम मानते हैं कि सही उम्मीदवार की तलाश सही साक्षात्कार से शुरू होनी चाहिए। आप एक नानी के लिए एक साक्षात्कार कैसे डिजाइन करते हैं? खैर, हम इसी के बारे में बात करने जा रहे हैं।
नानी चुनने के लिए जरूरी हैं ये टिप्स!
सबसे पहले, सुनिश्चित करें कि आपके बच्चे की नानी बच्चों के साथ व्यवहार करने में पारंगत है और इस क्षेत्र में उसका अनुभव है, जो उसे आपके बच्चे के साथ अधिक सहजता से और उसके लिए बेहतर तरीके से व्यवहार करने में मदद करेगा।
दूसरे, यह वांछनीय है कि नानी मज़ेदार और लचीली हो, जो आपके बच्चे को उसके अनुकूल होने में अधिक आसानी से मदद करेगी। उसी समय, यह सुनिश्चित करने का प्रयास करें कि वह अपने काम से प्यार करती है और उसे पूरी तरह से पूरा करने के लिए उत्सुक है, जो आपके बच्चे पर सकारात्मक रूप से प्रतिबिंबित होगा।
तीसरा, आपके बच्चे की नानी के पास त्वरित बुद्धि और बुद्धिमत्ता होना आवश्यक है ताकि आप अपने बच्चे के साथ आने वाली विभिन्न कठिन परिस्थितियों से निपटने में सक्षम हो सकें, जिन्हें कभी-कभी इन दो गुणों की आवश्यकता होती है।
चौथा, बाकी विवरणों पर सहमत होने से पहले नानी के साथ कम से कम एक सप्ताह या कुछ दिनों की परीक्षण अवधि पर सहमत हों, जिसके माध्यम से आप यह सुनिश्चित करने के लिए कि वह आपके बच्चे के साथ व्यवहार करती है, यह सुनिश्चित करने के लिए निगरानी करती है कि वह सक्षम है उसकी ठीक से देखभाल करो।
नानी चुनने के लिए साक्षात्कार कैसे आयोजित करें?
संक्षेप में, आप चाहते हैं कि साक्षात्कार कुछ हद तक उत्पादक हो, और चुनाव में गलती न हो। इस प्रक्रिया में दोनों पक्षों को एक-दूसरे को जानना होता है, और यदि कोई मेल है, तो आपको एक नानी मिल गई है जो आपको पसंद है। साक्षात्कार के पहले कुछ मिनटों के दौरान अपने बच्चों का परिचय न दें, बल्कि अंत में यह जानने के लिए कि आप क्या स्कोर करने का इरादा रखते हैं।
आपके साक्षात्कार में, सामान्य तौर पर, एक संरचना होनी चाहिए जो इसका वर्णन करती हो
- एक नानी की जिम्मेदारियों की एक मोटा रूपरेखा।
- आपकी क्या अपेक्षाएं हैं।
- यदि बच्चा सम्भालना शामिल है।
- नानी का दर्शन क्या है, अनुशासन पर विचार और कार्यशैली।
- उसकी
- चाहे वह किसी सजीव स्थान पर हो या यदि हो, तो सार्वजनिक क्षेत्रों में प्रवेश और अजनबियों या उसके दोस्तों के आने-जाने के संबंध में क्या प्रतिबंध हैं।
- क्या कपड़े धोने और किराने की खरीदारी जैसे घरेलू काम उसके इच्छित कर्तव्यों के अतिरिक्त शामिल हैं।
- उसे बच्चों के साथ कोई भी दिनचर्या रखनी होती है, जैसे कि उन्हें तैराकी पाठ, जिम, स्कूल और बच्चों के खेल के मैदान में ले जाना।
- यदि कोई कस्टम आहार योजना शामिल है और यह तैयार भोजन क्या होगा।
- अगर वह कार का उपयोग कर सकती है या उसे नौकरी पर ला सकती है।
- किसी भी चिकित्सीय स्थिति के बारे में नानी को बच्चों या परिवार में पता होना चाहिए।
अनिवार्य रूप से, आगे बढ़ने से पहले, आप नानी साक्षात्कार प्रश्नों के लिए आपको भर्ती करने के लिए अपनी बैठक की संरचना करके एक-दूसरे के बारे में अधिक जानना चाहेंगे।
नानी चुनने के लिए साक्षात्कार में पूछे जाने वाले प्रश्न
जब आप एक साक्षात्कार में अपनी नानी से सवाल पूछने के बारे में सोचते हैं, तो सुनिश्चित करें कि आप विषय पर टिके रहें और बहुत अधिक विस्तार में न जाएं। आप जो चाहते हैं वह उसकी जिम्मेदारियों, अपेक्षाओं, जीवन प्रतिबद्धताओं, और कुछ और जो आपको पद छोड़ने या शामिल होने के लिए तैयार होने से पहले पता होना चाहिए, की एक बुनियादी रूपरेखा है। हमने नीचे अक्सर पूछे जाने वाले कुछ साक्षात्कार प्रश्नों को शामिल किया है जिन्हें एक चेकलिस्ट के रूप में काम करना चाहिए।
उनकी विश्वसनीयता, कार्य अनुभव और योग्यताओं को जानें
उसकी विश्वसनीयता, पेशेवर अनुभव और योग्यता के बारे में पूछने के लिए कुछ प्रश्न
- क्या आपके पास चाइल्डकैअर में डिप्लोमा या डिग्री है?
- आप कितने समय से नानी हैं?
- क्या आपके पास भविष्य के लिए कोई योजना है जैसे पेशा बदलना, शादी करना, बाहर जाना आदि?
- क्या आपका कोई दोस्त या साथी है जो आपके साथ रहता है? वह क्या करता है और आप उससे कब मिलेंगे?
- क्या आप उच्च शिक्षा प्राप्त करने की योजना बना रहे हैं?
- क्या आप चाइल्डकैअर, सीपीआर, और परिवार के लिए आपातकालीन चिकित्सा प्राथमिक चिकित्सा से संबंधित पाठ्यक्रम लेने के इच्छुक हैं?
- जब बच्चा सो रहा हो तो क्या आप अतिरिक्त कार्य करने के लिए तैयार होंगी?
- आप कितने दिन की छुट्टी चाहते हैं?
- क्या आपको बुरा लगता है अगर मैं आपकी पृष्ठभूमि की जाँच करूँ?
- क्या आपको नानी बनने में मज़ा आता है?
आवश्यक भोजन और बच्चों की देखभाल के कौशल का ज्ञान
शिशु की देखभाल और पोषण साथ-साथ चलते हैं। इसके बारे में पूछने के लिए यहां कुछ प्रश्न दिए गए हैं
- क्या आप जानते हैं कि बच्चों को बैठने के लिए कैसे प्रशिक्षित किया जाता है?
- अगर कोई बच्चा सार्वजनिक रूप से नखरे करता है तो आप क्या करेंगे?
- आप हमारे बच्चों के लिए किस तरह के खेल और गतिविधियों की योजना बनाएंगे?
- आप किस प्रकार के भोजन को जानते हैं और आपका खाना पकाने का कौशल कैसा है? क्या आपको पोषण की बुनियादी समझ है?
- हमारे बच्चों की वर्तमान शैक्षिक क्षमता को देखते हुए, आप स्कूल में रचनात्मकता, प्रदर्शन और शिक्षा के मामले में सुधार के लिए किन क्षेत्रों की सिफारिश करेंगे?
- क्या आपके पास बच्चे को दूध छुड़ाने और बच्चे को साफ करने और उसकी नसबंदी करने का अनुभव है?
- आप अपने बच्चे को अनुशासन के बारे में कैसे सिखाते हैं?
- अपने बच्चों में नई आदतों का निर्माण कैसे करें?
- अगर हमारा बच्चा सभी मामलों में असहयोगी लगे तो आप क्या करेंगे?
- आप हमारे बच्चों को कौन सी किताबें पढ़ने की सलाह देते हैं?
- आप उन बच्चों के बारे में क्या सोचते हैं जो वीडियो गेम खेलते हैं और टीवी देखते हैं?
जटिल मामलों और आपात स्थितियों को संभालना
बच्चे स्पष्ट नहीं हैं। यह एक जटिल संयोजन हो सकता है, इसके बारे में और आपातकालीन चिकित्सा उपायों पर कुछ प्रश्न यहां दिए गए हैं
- अगर कोई बच्चा बाथरूम में बंद हो जाए या आप बाथरूम में हों तो आप क्या करेंगे?
- अगर कोई बच्चा खुद को काटता है तो आप कैसे प्रतिक्रिया करते हैं?
- आप उस बच्चे से कैसे निपटते हैं जिसने आपसे बात की थी?
- बच्चा कुसंग में पड़ जाए तो क्या करेंगे?
- क्या आपके पास विशेष आवश्यकता या विकलांग बच्चों के साथ काम करने का कोई अनुभव है?
- आप उस बच्चे के साथ कैसा व्यवहार करते हैं जो आपकी बात मानने या सुनने से इंकार करता है?
- अगर कोई बच्चा आपको थप्पड़ मारे तो आप क्या करेंगे?
- क्या आप जानते हैं कि सीपीआर कैसे किया जाता है और आपातकालीन चिकित्सा प्राथमिक उपचार कैसे किया जाता है?
- अगर कोई बच्चा गुस्से या हताशा से आपको धमकी दे तो आप क्या करेंगे?
- चाइल्डकैअर में आपका सबसे खराब अनुभव क्या रहा है? क्या गलत हुआ और आपने इससे कैसे निपटा?
वेतन और छुट्टी की उम्मीदें
वेतन और छुट्टी की उम्मीदें साथ-साथ चलती हैं। पूछने के लिए यहां कुछ बुनियादी प्रश्न दिए गए हैं
- आप अतिरिक्त काम या अतिरिक्त घरेलू काम के लिए कितना भुगतान करना चाहते हैं?
- तुम्हें कितने वेतन की उम्मीद है?
- आप एक साल में कितने दिन बिताना चाहेंगे? क्या आप छुट्टियों के दौरान परिवार के साथ यात्रा करने के इच्छुक होंगे?
- आप कितने घंटे काम करने के लिए उपलब्ध रहेंगे?
- क्या आप सप्ताहांत पर उपलब्ध होंगे या सीधी स्थिति लेने के लिए तैयार होंगे?
- क्या आपको अपने विश्वविद्यालय में भाग लेने या परीक्षा पास होने पर अपने पाठ्यक्रम जारी रखने के लिए समय की आवश्यकता है?
- आप कब काम करना शुरू कर सकते हैं?
- आप कब तक इस पद के लिए उपलब्ध रहेंगे? आप किस प्रकार की अनुबंध अवधि की अपेक्षा करते हैं?
- क्या आप नानी होने के अलावा कोई अन्य काम करते हैं या क्या आपके पास कोई संबंधित कौशल है जिसके लिए हम भुगतान कर सकते हैं?
- आप अपनी निजी छुट्टियां कब लेना चाहेंगे?
व्यक्तिगत प्रश्न और पृष्ठभूमि विवरण
व्यक्तिगत जानकारी और पृष्ठभूमि विवरण के बारे में कुछ प्रश्नों में शामिल हैं:
- आपकी आयु कितनी है?
- क्या आप विवाहित/अकेले/तलाकशुदा हैं?
- आदर्श नियोक्ता कैसा दिखेगा?
- क्या आपके पास कोई पिछला अनुभव या संदर्भ है जिसे मैं आपकी उम्मीदवारी की जांच करने के लिए विचार कर सकता हूं?
नानी को किराए पर लेना कोई विज्ञान नहीं है, लेकिन यह आसान भी नहीं है। प्रश्नों की इस सूची को एक दिशानिर्देश के रूप में लें, अंतिम निर्णय के रूप में नहीं। ध्यान दें कि साक्षात्कार के बाद आप अपने बच्चे के साथ कैसे बातचीत करते हैं और सामान्य तौर पर, जांचें कि क्या वह अच्छी तरह से संवाद कर सकता है या बच्चा उसे पसंद करता है या नहीं। यदि आपका बच्चा करता है और आप अब तक उसकी प्रोफ़ाइल से प्यार करते हैं, तो आपके दरवाजे पर एक प्रतिभा हो सकती है।