50 Führungszitate, um die Fähigkeit zu erlangen, in allen Lebensbereichen zu führen

Anführer zu sein bedeutet mehr, als nur einen Rang zu erreichen oder den Status Quo zu ändern. Es geht darum, die Organisation zu führen, das Leben der Menschen zu verändern und die Welt zu einem besseren Ort zu machen. Niemand mag es, wenn sich Leute beschweren und beschweren, und wir sehen Fälle, in denen Teammitglieder ihren Leiter aufgrund von mangelndem Vertrauen, Urteilsvermögen und vielen anderen Komplikationen verlassen.

Der erste Schritt, um eine außergewöhnliche Führungskraft zu sein, besteht darin, zu wissen, was es braucht, um eine zu sein. Dann geht es darum, sich selbst so zu formen und durch Selbstvertrauen ein Vorbild zu sein.

Aber Sie müssen irgendwo anfangen, und das ist das Bewusstsein für einen Ort und für sich selbst, Ihre Umgebung und die Menschen um Sie herum.

Wir haben eine Liste mit einigen der besten inspirierenden und motivierenden Führungszitate zusammengestellt, die Sie mit Sicherheit begeistern werden. Lesen Sie weiter, um es zu überprüfen.

Top 50 berühmte Führungszitate, die jeden inspirieren können

Jeder Führer, der einmal in dieser Welt wandelte oder immer noch wandelt, war einmal ein Neuling. Sie hatten auch Vorbilder und Menschen, zu denen sie aufschauen konnten. Alles beginnt mit einer zündenden Inspiration und wenn sie einmal erblüht ist, verwandelt sie sich in etwas, das die Welt verändert. Wenn Sie nach inspirierenden Zitaten suchen, nach etwas zum Anbringen an den Wänden Ihres Arbeitsplatzes oder nach Weisheiten mit anderen und sich selbst teilen möchten, werfen Sie einen Blick auf die folgenden XNUMX kurzen Zitate.

Wir haben sogar einige der besten Führungszitate für Unternehmer behandelt!

1. „Die Leute fragen nach dem Unterschied zwischen einer Führungskraft und einem Chef. Der Anführer führt, der Chef bewegt sich. Theodore Roosevelt

2. „Ich habe nie davon geträumt, erfolgreich zu sein. Ich habe für ihn gearbeitet. - Estee Lauder

3. „Mut ist, das zu tun, wovor man Angst hat.“ - Eddie Rickenbacker

4. „Führungskräfte denken und sprechen über Lösungen. Follower denken und sprechen über Probleme. Brian Tracy

5. „Führung und Lernen sind füreinander unverzichtbar.“ Johannes F. Kennedy

6. „Führung ist die Fähigkeit, Visionen in die Realität umzusetzen.“ – Warren Bennis

7. „Sei der Typ, der andere dazu bringt, ihr Spiel zu verstärken.“

Lesen Sie auch: 6 Dinge, mit denen Sie aufhören sollten, wenn Sie länger leben wollen

8. „Die Funktion der Führung besteht darin, mehr Führungskräfte hervorzubringen, nicht mehr Anhänger.“ - Ralph Nader

9. „Sei die Veränderung, die du in der Welt sehen möchtest“ – Mahatma Gandhi

10. „Ein wahrer Führer hat das Selbstvertrauen, allein zu stehen, den Mut, schwierige Entscheidungen zu treffen, und das Mitgefühl, auf die Bedürfnisse anderer zu hören. Er soll kein Anführer sein, aber er wird einer, indem er sein Handeln und seinen guten Willen gleichsetzt. - Douglas MacArthur

11. „Führe hinten an und lass andere denken, dass sie vorne sind.“ – Nelson Mandela

12. „Führung hat mit Empathie zu tun. Es geht darum, mit Menschen in Kontakt zu treten und sich mit ihnen zu verbinden, um ihr Leben zu inspirieren und zu stärken. - Oprah Winfrey

13. „Ein Führer ist jemand, der den Weg kennt, den Weg geht und den Weg zeigt.“ John C Maxwell

14. „Wenn deine Handlungen andere dazu inspirieren, mehr zu träumen, mehr zu lernen, mehr zu tun und mehr zu werden, dann bist du eine Führungspersönlichkeit.“ – John Quincy Adams

15. „Du kannst tun, was ich nicht kann. Ich kann tun, was du nicht tun kannst. Gemeinsam können wir Großes bewirken. - Mutter Teresa

16. „Führungskräfte werden groß, nicht wegen ihrer Stärke, sondern wegen ihrer Fähigkeit, andere zu stärken.“ John Maxwell

17. „Echte Führer sind die ersten, die zugeben, dass er nicht alles weiß und dass sie Hilfe brauchen.“ - Bill Vogel

18. „Finde keinen Fehler, finde ein Heilmittel“ – Henry Ford

19. „Echte Führer praktizieren immer drei Narrative: Respekt vor sich selbst, Respekt vor anderen und Verantwortung für alle ihre Handlungen.“

20. „Ihr stärkstes Führungsinstrument ist Ihr persönliches Vorbild.“ John Holz

21. "Als Führungskraft hat jede deiner Handlungen Konsequenzen. Achte darauf, dass es die ist, die du beabsichtigst." Kathryn Bryant

22. „Nur wir können so wenig tun; Gemeinsam können wir viel erreichen. "Helen Keller

23. „Wir können nicht ändern, was uns nicht bewusst ist, und wenn wir es einmal wissen, können wir nur ändern.“ - Sheryl Sandberg

Lesen Sie auch: 11 Mythen über den BMI, an die Sie nicht mehr glauben müssen

23. „Bevor Sie eine Führungskraft werden, geht es beim Erfolg nur darum, sich selbst zu entwickeln. Wenn Sie eine Führungskraft werden, geht es beim Erfolg darum, andere zu entwickeln. - Jack Welch

24. „Geh nicht wohin der Weg führen könnte. Gehen Sie stattdessen dorthin, wo es keinen Weg gibt, und hinterlassen Sie eine Spur. - Ralph Waldo Emerson

25. „Führung basiert auf Inspiration, nicht auf Dominanz; Auf Kooperation, nicht auf Einschüchterung. - William Arthur Wood

26. „Management ist Effizienz beim Erklimmen der Erfolgsleiter; Der Antrieb ermittelt, ob die Leiter an der rechten Wand lehnt. - Stephen Covey

27. „Wir erheben uns, indem wir andere erziehen.“ Robert Ingersoll

28. „Führung setzt das Potenzial der Menschen frei, besser zu werden.“ - Bill Bradley

29. „Herausragende Führungskräfte unternehmen alles, um das Selbstwertgefühl ihrer Mitarbeiter zu stärken. Wenn Menschen an sich selbst glauben, ist es erstaunlich, was sie erreichen können. - Sam Walton

30. „Die Kunst der Führung sagt nein, sagt nicht ja. Ja zu sagen ist ganz einfach. "- Tony Blair

31. „Um dich selbst zu führen, benutze deinen Kopf; Um andere zu führen, benutze dein Herz. Berühre immer das Herz einer Person, bevor du um eine Hand bittest. - John Maxwell

32. „Führung ist kein Popularitätswettbewerb; Es geht darum, dein Ego vor der Tür zu lassen. Der Name des Spiels ist, ohne Titel zu fahren.“ Robin Sharma

33. „Kultur isst Frühstücks-, Mittags- und Abendessenstrategie.“

34. „Innovation unterscheidet zwischen einem Leader und einem Follower.“ –

35. „Ein Beispiel ist nicht das Wichtigste, um andere zu beeinflussen. Das ist das Einzige." - Albert Schweitzer

36. "Wenn du es träumen kannst, kannst du es tun!" - Walt Disney

37. „Lasst uns jetzt unsere Zukunft gestalten und lasst uns unsere Träume zur Realität von morgen machen.“ - Malala Yousafzai

38. „Wenn du immer versuchst, normal zu sein, wirst du nie wissen, wie cool du sein kannst.“ – Maya Angelou

39. Haben Sie keine Angst vor dem, was Sie nicht wissen. Das kann Ihre größte Stärke sein und dafür sorgen, dass Sie Dinge anders machen als alle anderen. - Sarah Blakely

Lesen Sie auch: 10 Möglichkeiten, Ihr Unterbewusstsein zu aktivieren, um das zu bekommen, was Sie wollen

40. „Niemand wäre eine großartige Führungskraft, die alles selbst machen oder die ganze Ehre dafür nehmen möchte.“ – Andrew Carnegie

41. „Kümmere dich mehr um deinen Charakter als um deinen Ruf, denn dein Charakter ist das, was du wirklich bist, während dein Ruf nur das ist, was andere über dich denken.“ — John Wooden, Basketballtrainer der Winngest UCLA

42. „Erfolgreiche Führungskräfte sehen Chancen bei jeder Schwierigkeit und nicht bei jeder Gelegenheit.“ - Reed Markham

43. „Die erste Verantwortung einer Führungskraft besteht darin, die Realität zu definieren. Und der letzte ist, Danke zu sagen. Dazwischen ist der Anführer ein Diener.“ - Max DeByry

44. „Zusammenkommen ist der Anfang. Zusammenhalten ist ein Fortschritt. Zusammenarbeit ist ein Erfolg. - Henry Ford

45. „Ein großartiger Führer ist nicht unbedingt derjenige, der die größten Dinge tut. Er ist derjenige, der Menschen dazu bringt, die größten Dinge zu tun. - Ronald Reagan

46. "Wenn wir warten, bis wir bereit sind, werden wir den Rest unseres Lebens warten." - Lemony Snicket

47. „Man wird nicht unbedingt mit Mut geboren, aber wer geboren wird, hat Potenzial. Ohne Mut können wir keine andere Tugend beständig praktizieren. Wir können nicht freundlich, echt, barmherzig, großzügig oder ehrlich sein. - Maya Angelou

48. „Mangel an Orientierung, nicht Zeitmangel, ist das Problem. Wir alle haben vierundzwanzig Stunden Zeit. - Zick-Ziglar

49. „Führung kann nicht den ganzen Weg gehen. Die Führung muss sich der moralischen Herausforderung des Tages stellen. - Jesse Jackson

50. "Ein wahrer Führer ist kein Konsenssuchender, sondern ein Schwiegersohn des Konsenses." Martin Luther King jr.

Nachdem Sie diese Zitate gelesen haben, ist es an der Zeit, hinauszugehen und die Dinge zu erledigen. Gehen Sie weiter vorwärts, schauen Sie nicht zurück und bleiben Sie positiv. Denn jede Wachstumschance wird durch die kleinen Dinge bedroht, die Sie täglich und konsequent tun.